信达地产副总宗卫国去年薪酬54.47万 比万科年薪大降 为何跳槽？
运营商财经网 陈静/文
信达地产发布的2023年年度报告显示，公司三个副总经理的薪资差别还挺大，尤其是其中一位副总经理的年薪才刚过别人的一半，为什么会出现这种情况呢？
信达地产的三位副总经理分别是陈瑜、穆红波和宗卫国。
按年龄来看，陈瑜和穆红波一样大，都是1966年生人，今年58岁，宗卫国年龄则比他们小的多，他是80后，今年44岁。
按学历来看，陈瑜本科毕业于上海交通大学海洋工程专业；
穆红波本科毕业于安徽理工大学矿业工程专业，随后还取得了工程硕士学位，但不清楚他的研究生是在哪所学校就读的。
宗卫国本科毕业于东南大学建筑学专业，后来取得长江商学院高级管理人员工商管理专业硕士学位。
很明显，宗卫国的研究生学历含金量不如穆红波的高。
运营商财经网发现，这三人有一个共同点，就是跳槽都很少，稳定性比较好，一份工作都干了很长时间。
陈瑜在进入信达地产前，一直在银行工作，从事信贷及开发管理工作，历任中国建设银行宁海县支行行长、中国建设银行宁波市第二支行行长。
穆红波在进入信达地产前，一直在淮南矿业集团供职，历任矿技术主管、工程师、技术副队长、工会生产部部长等。
而宗卫国则是一毕业就以“新动力”的身份加入了万科，一待就是20多年，历任青岛万科营销总监、万科集团战略投资营销部运营总监、浙江万科副总经理等职务。
然而，让人奇怪的是，三人的职位一致，年薪却不一样。
年报显示，陈瑜的工资最高，有104.92万，穆红波次之，94.25万，排最后的是宗卫国，年薪只有54.47万。为何宗卫国的年薪只有他们的一半多一点呢？
其实是因为，宗卫国去年6月底才跳槽到信达地产，只在公司干了半年，所以薪资比其他两位少一半。
不过，就算宗卫国干满了一年，年薪也就是100万出头，跟他之前在万科的年薪不可同日而语。
和2022年相比，陈瑜和穆红波的年薪也是降低了的，陈瑜降了7.5万，穆红波降了5.95万。
相比很多房企高管一降就降几百万的来说，这个降薪幅度其实不算大。
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