文|龙之朱

华中科技大学体育生“投行实习的第一天”事件，仍在发酵。

7月27日，中信建投发布紧急声明称，“经查，该学生进入公司研学系公司投行某团队负责人违规引入，公司已对该负责人作出撤职处分，并将对投行部门负责人严肃问责。”此前在短视频中，该名学生展示自己开着豪车上下班，还泄露了IPO项目资料。

值得注意的是，中信建投在声明中并没有用“实习生”这个词，而是用了“研学”，这一事件也被定性为“违规引入”。在一般认知中，“研学”与“实习”，差别巨大。相较于更正式、也更高端的实习，研学的“门槛”似乎并不高。也因此，既然中信建投明确认定该学生进入公司不是“实习”而是“研学”，且系“违规引入”，则理应有详细说明，如何引入？何以违规？

尽管这名学生在回应中并未说清楚自己究竟是“实习”还是“研学”，但作为头部券商，公众当然乐意相信中信建投声明的公信力。毕竟，一个大一的学生，又是体育生，并非金融、法律、财会等专业学生，直接进入中信建投这样的大公司实习，确实也有些太夸张了。中信建投相关人士也曾就此对媒体表示，“我司对实习生的管理特别严，实习生招聘一直走正规流程，与各大高校直连。很久都没听说有内推的实习生进来。”

如此，“研学”一说显然更合理。至于这名学生为什么要在发视频时，标明是“985大一投行实习的第一天”，或不妨理解为社交媒体常见的立人设、炫生活：开豪车、进大公司、打高尔夫、接触高端客户……

媒体也报道，有网传图片显示，中信建投证券曾主办过“奔涌吧，后浪”的研学活动，招募对象为“中信金控企业家办公室客户子女（本科及硕士在读生）”。该企业旗下公众号“中信建投证券投教基地”显示，今年1月，由中信金控指导、中信建投证券主办的“奔涌吧，后浪”研学活动举办了开营仪式，参加研学活动的19名学员分别来自同济大学、中山大学、伦敦国王学院、墨尔本大学等高校。

至于涉事学生是不是就在其中，目前尚不得知。不过，涉事企业有责任回应网友的相关质疑，说清楚体育生究竟靠什么关系进去“研学”的，这也是消弭传言、以正视听的最好选择。

以上述“奔涌吧，后浪”研学活动而言，公开的说法是为了贯彻高端客户战略，“为客户提供全生命周期的综合金融服务”。吸纳高端客户子女参加研学，帮助他们了解资本市场，丰富金融知识、拓宽金融人脉圈等就是战略“落地”的形态之一。外界认为，此类研学活动不仅仅是简单的项目，更是提供为企业家和企业家家族看重的财富传承服务等。

如此“研学”，有网友质疑这是在搞“资源交换”。只要客户有资本，足够“高端”，子女就会比别人有更多的选择，更多的门就会为他们打开。更有网友质疑，既然这确实是个“高端局”“小班研学”，不排除里边存在有意无意“偷换概念”的可能，即以研学之名，行实习之实。那名体育生强调自己是“实习”而非“研学”，或许这里边有心照不宣的成分。

资料图

此外，不管是“研学”还是“实习”，也不管是公司还是学生，在这起事件中，均表现出令人难以置信的不专业，简直就像是一个“草台班子”。

据媒体此前报道，当事学生称，视频中出现的IPO项目资料，为正式员工以学习资料的名义发放，并未告知系保密材料。如果这只是一次研学，他为什么能接触工作的核心内容和客户的敏感信息？如果是实习，上岗之前，难道不应该进行最基本的保密培训吗？头部券商内部管理如此业余、如此漫不经心，让人心惊。

拍短视频炫耀所谓的高品质生活，这属于个人喜好，虽说容易引人不快，但此事人们更在意的是，头部券商的实习门槛不是一般地高，即使是清北生，也要通过层层选拔才能获得机会，而有些人凭借关系和资源优势唾手可得，并且一上来就能接触核心业务，为简历镀金。这次事发后，企业相关负责人被撤职，但人们怎么知道，还有没有人通过正规招聘之外的途径获得大企业的实习机会，这些途径算不算违规呢 ？

对于网友的疑问，中信建投不能含糊其辞，该有个清晰的说法。