压缩细节，存储整体——工作记忆如何应对存储挑战
文章导读
在不断变化的视觉环境中，提取成组对象的统计特征，形成集群的整体表征，对于有效处理复杂的视觉信息起着至关重要的作用。通过压缩细节、表征整体的方式，可以节约加工所需认知资源。然而，以往整体表征研究多集中于知觉领域，工作记忆作为一个容量极为有限的系统，如何利用整体表征应对复杂信息存储挑战尚未探明。来自浙江大学心理与行为科学系的陈辉，沈模卫和周吉帆教授团队在 Behavioral Sciences 期刊发表了文章，采用变化觉察范式考察了工作记忆中整体表征的存储特征和局限。该研究重点关注工作记忆对于存储信息进行整体表征的能力，及其在处理复杂视觉信息时的作用。
研究过程与结果
作者通过3个实验，探讨了工作记忆中集群信息的存储机制。他们向被试呈现几组按空间邻近性分组的圆圈，并要求他们记住每组圆圈的平均大小。通过操纵记忆负荷 (实验一) 和保持时间 (实验二) 来考察工作记忆中存储集群的容量和时间限制；以及通过改变圆圈的数量 (实验三) 探讨个体信息是否影响整体记忆。
图1
实验一通过在变化觉察任务中操纵记忆负荷来考察整体表征的工作记忆容量。结果表明，被试能在工作记忆中保存大约两组圆的平均大小。并且，当记忆负荷增加时，记忆精度下降。实验二通过改变记忆集和探测子之间的间隔，进一步探索了工作记忆中整体表征的衰减过程。结果发现，在较短的保持时间 (最多2000毫秒) 下，记忆绩效出现适度下降；然而在最初的下降之后，记忆绩效保持相对稳定，对于较长的保持时间 (至4000毫秒) 没有显著损失。因此，该结果表明整体表征可以在工作记忆中稳定维持一段时间。此外，工作记忆中整体表征的容量显著小于简单客体的容量。这种差异可能是由于处理这两类信息所涉及的知觉复杂度不同。研究表明，记忆对象的复杂性在一定程度上决定了工作记忆容量，对于更复杂的刺激，工作记忆的估计容量会下降，本研究进一步支持了该观点。最后，实验三研究了集群内个体数量对整体表征记忆的影响。结果表明，整体的记忆绩效不受集群内个体数量的影响。
研究总结
本研究通过三个实验，采用变化觉察范式研究了工作记忆中集群信息的存储机制。通过操纵记忆负荷 (实验一) 和保持时间 (实验二) 来考察工作记忆中存储集群的容量和时间限制，并通过改变集群内圆的数量 (实验三) 以探讨个体信息是否影响整体记忆。根据研究结果得出了结论：工作记忆可以稳定地维持大约两组的平均大小，并保持至少四秒钟。此外，整体的记忆绩效不受集群内圆圈数量的影响，这表明个体细节并未存储在工作记忆中。这些结果表明，视觉系统可以有效地将整体存储在工作记忆中，而不保留详细的个体信息。这些成果有助于我们理解工作记忆中整体表征的存储特征和局限。
本文出自 Behavioral Sciences 期刊
Xu, C.; Qian, Y.; Chen, H.; Shen, M.; Zhou, J. Remembering Sets: Capacity Limit and Time Limit of Ensemble Representations in Working Memory. Behav. Sci. 2023, 13, 856. https://www.mdpi.com/2525524
主编：Gianluca Serafini, University of Genoa, Italy
期刊涵盖心理学、精神病学、神经科学、认知科学、行为生物学和行为遗传等领域，目前已被收录于SSCI、Scopus、PubMed等数据库。
2022 Impact Factor: 2.6
2022 CiteScore: 3.0
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Time to Publication: 46 Days